日前，民政部等9部門印發《關于推行節地生態安葬的指導意見》提出，鼓勵家庭成員采用合葬方式提高單個墓位使用率。倡導骨灰撒海、撒散等不保留骨 灰的安葬方式。《意見》還要求，黨員干部要帶頭實行遺體火化，帶頭參與節地生態安葬，帶頭推行喪事簡辦，帶頭文明低碳祭掃。（2月24日民政部網站）

　　“推行節地生態安葬”的現實合理必要性和重大意義，當然毋庸置疑。那如何才能更有效“推行節地生態安葬”？筆者認為，其中最關鍵或許還在于：能否充分做到“黨員干部帶頭”。

　　因為無論是從社會“移風易俗”，還是政府政策執行的層面來看，要想有效“推行節地生態安葬”，確保“黨員干部帶頭”都是其中的一個關鍵環節。首先，只有充分 做到“黨員干部帶頭”，才可能真正確保在“推行節地生態安葬”過程中形成良好的黨風政風，并以此影響帶動民風，最終實現殯葬領域的“移風易俗”，所謂“風行草上，必偃”，“黨風正則民風淳”。另一方面，從具體政策執行角度，能否充分做到“黨員干部帶頭”，同樣也是事關政策執行成效甚至成敗的一個關鍵。很明 顯，“推行節地生態安葬”所涉及的具體方方面面工作，無論是“推行節地生態葬式葬法改革”還是“提高節地生態安葬服務水平”，黨員干部都不僅是這些工作的 具體推動執行者，同時也是其中的利害關系人當事人。畢竟，黨員干部及其親屬，同樣也有“生老病死”，也要面臨“推行節地生態安葬”的改革要求。這種背景下，如果不能充分做到“黨員干部帶頭”、“打鐵還需自身硬”，勢必難以確保政策的公信力，更不可能有效說服社會公眾充分接受“推行節地生態安葬”政策，所 謂“善禁者，先禁其身而后人”。　 

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